Formaciones globales

Según el científico Hermann Ebbinghaus, la retención y el recuerdo por parte de los trabajadores cualificados depende del tipo de material que se aprenda. Como nos interesan los resultados del aprendizaje a largo plazo para nuestros clientes, nuestros productos de formación continua ofrecen una estructura muy sofisticada e incluyen diversos formatos de aprendizaje con una frecuencia de aprendizaje variable.

Te ofrecemos una variedad de formatos orientados a grupos objetivo basados en diferentes estilos de aprendizaje para aumentar la motivación para aprender:

• Seminario presencial clásico
• Soluciones de E-Learning para PC o Tablet
• Aplicaciones de aprendizaje móvil
• Formación en línea en directo (LOT)
• Gamificación, Serious Gaming, Game Based Learning
• Aprendizaje combinado
• Gestión de la enseñanza en toda la empresa mediante un sistema basado en la web
• Principales productos innovadores y de inmersión en realidad aumentada y virtual

Nuestros expertos en formación trabajan contigo para determinar qué camino es el adecuado para tu grupo objetivo. Decide la mejor opción: una formación en abierto o una solución personalizada para tu empresa. La formación tiene lugar en tu empresa (In Company) o en una de las 150 sucursales mundiales de TÜV Rheinland Academy.

¿Quieres servicios a lo largo de toda la cadena de suministro en un solo proveedor? No hay problema. Como socio de gestión de competencias, nos encargamos de la planificación, el desarrollo y la evaluación de toda tu formación profesional continua como un solo proveedor. Esto te permite obtener un apoyo activo para la retención individual de trabajadores cualificados y la promoción del talento. Benefíciate de un asesoramiento cualificado a través de nuestros experimentados expertos en formación.

Para los participantes, es importante tener pruebas de las competencias adquiridas. Tienen la opción de obtener certificados de finalización con la tradicional certificación de participación o de realizar un examen del organismo independiente de certificación de personal PersCert TÜV y tener sus competencias verificadas de forma creíble. Las empresas pueden comprobar con el certificado PersCert TÜV si realmente se han adquirido las competencias deseadas y si los contenidos de aprendizaje pueden establecerse en el grupo objetivo.

• Experiencia garantizada "Made in Germany"
• Productos de formación continua adecuados para las competencias técnicas
• Cursos de formación intensivos
• Alta relevancia práctica
• Formatos de aprendizaje flexibles e innovadores
• Lugares de formación en tu zona
• Formación continua independiente de la ubicación mediante sesiones de formación en línea
• Apoyo a la retención de trabajadores cualificados y a la promoción del talento
• Competencias verificadas mediante auditorías neutrales de PersCert TÜV